51 meilleures pratiques pour vous aider à gagner du temps et à recruter les meilleurs talents
Externalisation / délocalisation
Recruteur de talents
Les candidats peuvent se retirer entre l'offre d'emploi et la signature du contrat final. Les causes : des négociations trop longues, une meilleure offre d'un autre employeur, etc.
Une fois le processus de sélection terminé, Webhelps envoie aux candidats sélectionnés une promesse d'embauche. S'ils l'acceptent, ils sont invités à la signer électroniquement via Yousign.
En amenant le candidat à s'engager avant de signer le contrat, cette initiative a permis à l'équipe de recrutement de Webhelp de gagner un temps précieux et de réduire considérablement le taux d'abandon des candidats retenus.
