Vous êtes responsable RH dans le secteur de l'hôtellerie ? Évaluez avec Pipplet les compétences en communication linguistique des professionnels du secteur de l'hôtellerie qui souhaitent exercer dans un environnement multilingue et international.
Dans un monde globalisé, il est de plus en plus important pour les professionnels de l'hôtellerie de parler des langues étrangères.
En étant capables de communiquer avec des clients du monde entier dans leur langue maternelle, les agents peuvent offrir un meilleur service à la clientèle et créer une expérience plus agréable pour ces clients.
En outre, le fait de parler plusieurs langues peut également constituer un atout précieux lorsque les agents tentent de recommander des activités ou des services aux clients. En étant capables d'expliquer les avantages de certaines activités dans la langue maternelle des clients, les agents peuvent être plus efficaces pour vendre ces services.
En fin de compte, parler des langues étrangères peut aider les agents d'accueil à établir de meilleures relations avec les clients, à fournir un meilleur service à la clientèle et à augmenter les ventes.
"Pipplet est efficace et simple d'utilisation, les résultats sont fiables et nos candidats ont trouvé la solution agréable et innovante. De plus, son intégration avec SmartRecruiters nous permet de planifier les tests en un clic !"
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"Pipplet nous a aidés à recruter de nouveaux employés dans des langues que nous n'aurions jamais pu tester par nous-mêmes. Cela nous est particulièrement utile alors que nous augmentons nos besoins de recrutement !
Recrutez selon des faits, non d'après vos impressions.
